H-1B 工作签证

签证介绍：
H-1B签证是美国签发给在该国从事专业技术类工作的人士的签证，属于非移民签证，是美国最主要的工作签证类别。这种签证必须由雇主出面为申请人申请，且申请人的雇用申请书需要美国公民及移民服务局的批准。

签证优势：
外国人持H-1B签证可以进入美国并且最长可以在专业领域内工作六年。不过除了在这段时间内可以在美国工作之外，还有许多别的机会。专业岗位的工作者可以从雇主那里获得收入，并且H-1B受益人还可以从多个雇主那里获得收入。美国移民法允许外籍员工在美国有多个雇主，可以申请多个H-1B。

适用人群：
H-1B签证是一种非移民工作签证，发放给美国公司雇佣的外籍且有专业技能的工作人员，主要适用群体是在美国的留学生。美国雇主所提供的职位必须是被美国法律认可为"专业性工作"，例如：电脑程序师、工程师、律师、会计师、建筑师、管理顾问、财务分析师、市场调查分析师、教师、教授等。

申请条件：
1.申请者应持有学士学位或硕士学位（或国外同等学历）
2.工作岗位对于学位要求需具有代表性
3.这项工作必须是需要专业人士才能胜任的专业岗位
4.申请人必须在工作所需要的领域具备深厚的知识储备
5.雇主必须证明该工作岗位缺乏合格的美国申请人
* 如果申请人具有至少12年的专业工作经验，则可以绕过这些要求
**例如，外科医生的学历要求是医学博士（M.D.）

申请流程：
1.寻找可以赞助申请H-1B的公司
H-1B签证是工作签证，要求申请人由美国雇主来赞助申请。因此，如果您希望通过H1B签证进入美国，您需要从一家愿意赞助您进入美国的美国雇主那里获得工作。
当您在美国被聘用时，您必须确保雇主愿意为您提供赞助。最坏的情况就是在您被聘用后，发现雇主不愿意帮助您移居到美国。
为防止这种情况发生，请在工作申请流程开始时就明确说明您需要赞助签证才能进入美国。当申请人完成工作申请时，许多雇主会主动提出这个问题。但如果他们没有提，那您应该将这个问题提出来。
2.雇主提交劳工情况申请（LCA）
一旦一家美国公司雇用您，雇主将通过使用iCERT门户系统以电子申请的方式向劳工部（DOL）提交劳工情况申请（LCA）来开始申请流程。 LCA指的是劳工情况申请，这项申请会将您工作的各种因素，如工资，地点和工作条件等因素申报给劳工部（DOL）。
在完成劳工情况申请(LCA)时，雇主向政府证明，雇员所获得的工资将等同于或大于该工作所在地的现行工资，并且工作条件不会对其他类似情况的工人造成损害。
劳工情况申请(LCA)是一份复杂的申请文件。您需要与雇主合作，以确保其符合劳工部(DOL)的要求。
有关劳工情况申请(LCA)的更多信息，请查看我们的指南， H1B签证的劳工情况申请(LCA)：它是什么文件，如何提交，以及处理时间。
3.雇主提交I-129表格
一旦劳工情况申请(LCA)获得批准，雇主就会提交非移民雇员申请表，也就是I-129表格。
要完成此步骤，雇主必须提交以下内容，其中包括：申请费，教育背景和经验评估以及相关文件，培训证书，任何专业执照，申请人的简历，雇佣协议和支持信函。
处理申请的处理时间因服务中心而异，等待时间可能长达3或4个月。但是，您也可以通过支付更多费用来办理加急。
4.申请人在美国大使馆或领事馆完成申请
一旦申请获得批准，最后一步是由申请人在其本国的美国大使馆办事处或领事馆办理签证。办理时间通常需要2至3天，但也会根据所处位置而有所不同。